ねこざわの里
こんにちは、ねこざわの里（岡崎市）奥谷です。
今回は、10月26日にねこざわの里で行いました
「デザートバイキング」の紹介です。
メニューは、チョコレートケーキ
イチゴのケーキ
抹茶ティラミス
パンナコッタ
マンゴープリン
抹茶プリン
コーヒーゼリー
を用意させてもらいました。
入居者さんは、上記メニューから3種類選んでもらいました。
職員さんが、盛り付け準備してくれました。
きれいに盛り付けできました。
入居者さんもうれしそうに選んでいました。
入居者様、おいしいと笑顔になられて、
職員もうれしそうでした。
また、入居者様の笑顔がみられる企画
をしていきたいと思います。
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タグ: デザートバイキング, ねこざわの里, 高齢者, 介護, 社会福祉法人おかざき福祉会, 特別養護老人ホーム, 岡崎市
おかざき福祉会「管理者向けマネジメント研修」実施報告
こんにちは！
特別養護老人ホームかわいの里（岡崎市）の佐藤です。
おかざき福祉会では2025年9月25日（木）と10月16日（木）の２日間をかけて
「管理者向けマネジメント研修」実施しました！
今回はその研修の様子をご紹介いたします。
この研修も前回の「主任・リーダー向けマナー研修」に引き続き講師を
東京海上日動ベターライフサービス株式会社の岩永様に依頼し、対面での研修を実施しました。
管理者向けマネジメント研修（１日目）
法人運営におけるビジョンの共有と職員定着の取り組み
はじめに席の隣同士・前後で自己紹介をして「この仕事をする上で大切にしている想い」
をそれぞれ発表しました。
すでにお互い知っている職員同士で改めて自己紹介をするのは少し照れてしまいましたが、
職員がそれぞれどんな想いを持って仕事をしているのか知ることができました。
次に、厚生労働省の示している「介護老人福祉施設の人員、設備及び運営に関する基準（運営基準）」
の読み合わせにより、施設管理者の役割を再確認しました。
課題解決にむけて自分ならどうするのか考える個人ワークののち、グループで話し合いを行いました。
管理者向けマネジメント研修（２日目）
管理者・リーダーのためのスタッフ育成～育成に関する悩みの解消策～
この研修ではグループワークを多く取り入れていただいたことで、
それぞれ職員の意見をより多く聞くことができました。
その中で、各自が抱えている問題等を解決するためにどうすればいいのか意見を出し合うことで、
自分では見つけられなかった新しい考え方や解決策を互いに共有することができました！
２日間実施した研修でおかざき福祉会をさらによりよい施設にするために
各受講者が今後どのような行動をすればいいのか見つめ直す良い機会となりました。
タグ: 研修, 社会福祉法人おかざき福祉会, 特別養護老人ホーム, かわいの里, 岡崎市
はこやなぎの里
みなさん、こんにちは
はこやなぎの里（岡崎市）です。
１０月の下旬ということで、はこやなぎの里もハロウィンの装いになっております。
今回は一部ですが、そちらの様子をお届けできればと思います。
壁や机の上などに飾りつけをさせていただきました。
施設生活の中でも、飾りつけ等で季節を感じていただければと思います。
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こささの里
こささの里（豊田市） 敬老会
今年の夏は、本当に暑い夏でした。
みなさん体調を崩されてませんか。
さて、もう先月の話になってしまいますが、
こささの里で敬老のお祝いをさせて頂きました。
今年、１００歳を迎えた方が２人、１０４歳の方が1人お見えになります。
29人中3人の方が100歳以上となられました。
本当におめでとうございます。
これからも皆さんお元気でいて下さい。
敬老会での様子をご覧下さい。
玉入れゲームで楽しんで頂いたり、手風琴を召し上がって頂いたり
職員から手作りの感謝状を差し上げました。
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うねべの里
特別養護老人ホームうねべの里（豊田市） 相談員の鈴木です。
敬老会を実施しました。9/14でしたが、コロナ禍も落ち着いて
ようやく、本調子とまでは行きませんが実施できました。
その様子を少しご紹介です。
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みよしの里グループホーム
こんにちは！
みよしの里（みよし市）です。
１０月になりましたね。とはいっても１０月の半ばぐらいまでは残暑が続きそうなお天気です。
みよしの里では長い残暑が続く中、9/12に特別養護老人ホームにてユニット毎の「敬老会」を実施いたしました。
今年も敬老をお祝い出来て、皆様に少しでも元気で過ごしていただけたらと思います。
画像は１-Dユニットの様子です。
プレゼントをご用意し、お渡しさせていただきました。皆様に喜んでいただけたかと思います。
来年にはもっと楽しんでいただけるお祝いにしていきたいと考えていますので、何かアイデアがありましたら教えてください。
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あちわの里 見学会・説明会開催のお知らせ
こんにちは。あちわの里（岡崎市）の鈴木です😀
前回ご好評いただきました、施設見学会・説明会
第二弾！！あちわの里で開催決定です👏👏👏
２０２５年１０月１９日（日）、１０月２６日（日）
両日ともに１１：３０～１３：００の開催です✨
昼食の試食もついています🍽
特別養護老人ホームってどんなところ？
どうしたら入居できるのかしら？
料金が気になるわ・・・💦
一度見てみたい！！！
ショートステイ・デイサービスも利用してみたいけど・・・
是非一度お気軽に見学会へお越しください！！
各回先着１５組様（１組２名計３０名様）です。
見学会へご参加の際は、ご予約をお願いします📞
なお、上記日程でご都合のつかない場合は
個別見学会も開催しています。
まずはお気軽にお問い合わせください😉
見学会当日に入居の申込の受付も可能です⭕
社会福祉法人おかざき福祉会
特別養護老人ホームあちわの里
０５６４－４５－６０８１
タグ: 特養, 老人ホーム, あちわの里, 見学会, 説明会, ケアハウス, デイサービス, 相談, 高齢者, 介護, 社会福祉法人おかざき福祉会, 特別養護老人ホーム, かわいの里, 岡崎市
ときわの里
みなさんこんにちは。
特別養護老人ホームときわの里（岡崎市）です。
8月 ときわの里敷地内の駐車場で花火大会を行いました。基本的には吹上花火や手持ち花火は職員が持って行いました。
職員が見守りの元、30分程花火を見て頂きました喜んでくださいました。
「うわぁ。綺麗。」
「花火を見ると夏を感じるね。
「孫と花火を見たことを思い出すよ。」
「花火を見て元気がでた。」などおっしゃってくださいました。
入居者様の笑顔がとても多くみられ良い時間を過ごして頂けたと思います。
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ねこざわの里
こんにちは、ねこざわの里の奥谷です。
今回は、ねこざわの里で行いました「敬老会」の
紹介をしたいと思います。
コロナウイルスが、５類になったことにより
施設の入居者様が一堂に会して開催しました。
皆さんが、一か所に集うことは、５年ぶりとなります。
職員もその為か、テンション高く、準備に余念がありません。
敬老会は、職員によるハンドベル演奏からはじまりました。
業務の合間に一生懸命練習しました。
入居者からたくさんの拍手をいただきました。
次に、職員有志による「二人羽織」を披露。
シュークリーム、ミートスパなど
顔にべったりクリーム姿をみて、笑い声が
たくさんでした。
職員からの出し物が終わると
部屋までの帰り道に縁日風の出店で、皆さん
楽しまれていました。
さかな釣りゲーム
射的ゲーム
他にも「輪投げ」「ボールなげ」なども用意
されていました。
とても賑やかな「敬老会」となりました。
入居者様の笑顔がたくさんみれて、
職員もたくさん笑っていました。
また、来年も一緒に笑える「敬老会」を
計画していきたいです。
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はこやなぎの里
みなさん、こんにちは
はこやなぎの里（岡崎市）です。
今回は職員向けの勉強会の様子をお伝えできればと思います。
訓練用のAEDと人形を使用して、緊急時の対応を実際に行ってみました。
手順としては、倒れている人や意識のない人を発見したらまずは声をかける。
その後反応がなければ、周りに応援を頼み、救急車の要請とAEDの手配を行う。
AEDが届くまでの間心臓マッサージを行う。AEDを装着しAEDの指示に従う。
というものです。これを救急車が到着するまで繰り返し行います。
実際にこのようなことが起こると焦ってしまうと思われるため、いざという時のためにシミュレーションを行うことは大切だなと感じました。
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タグ: 勉強会, AED, はこやなぎの里, 高齢者, 介護, 社会福祉法人おかざき福祉会, 特別養護老人ホーム, 岡崎市
おかざき福祉会マナー研修実施報告
こんにちは！
特別養護老人ホームかわいの里（岡崎市）の佐藤です。
感染対策の見直しにより利用者ご家族や来訪者が施設を訪問されることが多くなりました。
そこで、来訪者はもとより、利用者様にも安心していただけるよう
今まで以上に適切なマナーを心掛け、地域の中で、より信頼していただける施設を
目指しておかざき福祉会全体で「マナー研修」を実施しました！
今回は、講師を東京海上日動ベターライフサービス株式会社の岩永様に依頼し、
オンラインでの研修を実施しました。
オンラインでの研修は法人として初めての試みのため、研修を成功させるため、
講師の先生と入念な打ち合わせと事前準備をしてまいりました。
そして、いよいよ迎えた当日！各事業所から受講予定の職員がパソコンからzoomに入室しマナー研修が始まりました。
みなさん真剣に研修を視聴しています。
研修の途中に受講者参加型の投票やチャットを行い、リアルタイムで意見を発信することができ、参加者の皆さんのマナーに対する意識などを確認することができました。
今回は研修開催にあたり、ご協力いただきました東京海上日動ベターライフサービス株式会社の岩永様をはじめオンライン研修の配信を頂いた松本様に感謝申し上げます。
初のオンラインで研修だったので各事業所で視聴ができなくなるなどハプニングが起きないか不安だったのですが、無事に研修を終えることができました。
また参加した職員からも「マナーについて改めて見つめ直す機会になった」など、充実した研修だったという声が多数聞かれました。
今回学んだことを法人全体で共有し、地域の皆さまにより信頼していただける施設を目指し、日々の業務に取り組んでまいります。
タグ: マナー研修, オンライン, 社会福祉法人おかざき福祉会, 特別養護老人ホーム, かわいの里
こささの里
こささの里（豊田市） 相談員の内藤です。
今年の夏は、「とても暑い」と噂どおりの夏が来ました。
少しでも、入居者の方に楽しい事をと思い費用を掛けずに出来る事を考えやってみました。
〇５月に食べたスイカの種を捨てずに、植えてみました。
数日で芽が出たので、居室から見える中庭に植替えて育てました。
７月下旬には、雌花が咲き、受粉をすると小さな実がなりました。
そのまま、水を与えながら育てた結果、写真のような大きなスイカが実りました。
美味しかったかどうかは、秘密です。
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